人事档案就是记录在校情况，没什么用吧？
人事档案转到人才服务机构后会“自行生长”，不用管它。
人事档案放在自己手上或者上班的私企也没有问题。
但是
事情真的是这样吗
近日，记者采访了东坡区人才流动服务中心
为毕业生们就档案转递中存在的问题
答疑解惑
快快看过来吧
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一
毕业生档案可存放在哪些机构？
根据《流动人员人事档案管理服务规定》（人社部发〔2021〕112号），县级以上（含县级）人民政府设立的公共就业和人才服务机构，以及经人力资源和社会保障部门授权管理流动人员人事档案的单位（以下简称档案管理服务机构），可保管离校未就业高校毕业生、灵活就业人员（自由职业）以及在非公经济组织和社会组织就业人员的人事档案。
在机关、国有企事业单位就业的毕业生，档案由用人单位保管。
严禁个人保管本人或他人人事档案。
二
工作落实后档案如何转递？
未就业又当如何保存？
如果落实的工作单位是党政机关、事业单位、国有企业，毕业时档案应该由学校直接转递到工作单位。
如果落实的工作单位是非公有制单位（比如：民营企业、外企、社会组织），毕业时档案由学校转递到工作单位所在地的人才中心。
如果是未就业、灵活就业及自主创业的人员，档案转递到户籍所在地的人才中心。
如果已确定考上研究生，档案直接转递到考研的学校 。
三
档案已从学校转出或转往人才中心，
如何查询？
通过眉山市人力资源市场公众号——人事代理
—— 档 案 查 询
——输入姓名、身份证号码进行到档查询，无需到现场确认。
四
小贴士
A．档案转递需通过机要交通 、“高校学生档案专用邮政EMS标准快递”形式（EMS外包装需加盖学校公章）或单位专人转送 ，严禁个人自带档案。
B．目前中组部、人社部等五部门联合印发的《关于做好取消普通高等学校毕业生就业报到证有关衔接工作的通知》中，明确了不再发放就业报到证，取消了报到证的补办、改派手续，不再将就业报到证作为高校毕业生在办理招聘录用、落户、档案接收转递等手续的必需材料。
现在你了解自己的档案去向了吗
最后
再次提醒
档案无小事
事关今后参加公考、找工作
评职称、办退休等各种事项
个人档案一定要妥善处理
来源：眉山日报全媒体记者 王允浩
编辑：卫琳霞
责编：郑顺 周静璐返回搜狐，查看更多